ПРОБЛЕМЫ УСТАНОВЛЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОГО КОНТРОЛЯ ЗА СОДЕРЖАНИЕМ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА

A. N. Filiptsova


Аннотация


Трудовой кодекс Российской Федерации, говоря о недействительности условий коллективного договора, ухудшающих положение работников, не определяет процедуру, которая могла бы обеспечить защиту прав и интересов работников в случае включения указанных условий в содержание коллективного договора. Отсутствие необходимых правил свидетельствует о неэффективности контроля за законностью содержания коллективных договоров. Следует в свою очередь заметить, что в ч. 1 ст. 45 Конституции Российской Федерации гарантируется государственная защита прав и свобод человека и гражданина в РФ. Кроме того, в соответствии с ч. 1 ст. 46 Конституции РФ каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.

Ключевые слова


ТРУДОВОЕ ПРАВО; СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО; КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ; КОЛЛЕКТИВНО-ДОГОВОРНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ, СУДЕБНАЯ ЗАЩИТА

Литература


Конституция Российской Федерации [Текст]: принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г.: [с учетом поправок от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, № 7-ФКЗ]//Собрание законодательства РФ. 2009. № 4. Ст. 445.

Конвенция № 98 Международной организации труда относительно применения принципов права на организацию и заключение коллективных договоров [Текст] (принята в г. Женеве 01.07.1949 на 32-ой сессии Генеральной конференции МОТ)//Сборник действующих договоров, соглашений и конвенций, заключенных СССР с иностранными государствами. Вып. XIX. -М., 1960. С. 292-297.

Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ [Текст]: принят Гос. Думой 21 декабря 2001 г. (ред. от 28.12.2013)//Собрание законодательства Российской Федерации. 2002. № 1 (ч.1). Ст. 3; … 2013. № 52 (ч. I). Ст. 6986.

Определение Конституционного Суда РФ от 24 сентября 2013 г. № 1250-О «Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Кривошеева Андрея Юрьевича на нарушение его конституционных прав статьей 391 Трудового кодекса Российской Федерации» [Электронный ресурс]//КонсультантПлюс: справочные правовые системы: Судебная практика. -Режим доступа: http://www.consultant.ru/software/systems (дата обращения 23.01.2014).

Определение Верховного Суда РФ от 14 мая 2010 г. № 1-В10-1 [Электронный ресурс]//КонсультантПлюс: справочные правовые системы: Судебная практика. -Режим доступа: http://www.consultant.ru/software/systems (дата обращения 23.01.2014).

Апелляционное определение Смоленского областного суда от 11 июня 2013 по делу № 33-2514/2013 [Электронный ресурс]//КонсультантПлюс: справочные правовые системы: Судебная практика. -Режим доступа: http://www.consultant.ru/software/systems (дата обращения 23.01.2014).

Апелляционное определение Белгородского областного суда от 21 марта 2013 по делу № 33-654 [Электронный ресурс]//КонсультантПлюс: справочные правовые системы: Судебная практика. -Режим доступа: http://www.consultant.ru/software/systems (дата обращения 23.01.2014).

Апелляционное определение Верховного суда Республики Саха (Якутия) от 13 августа 2012 по делу № 33-2651/12 [Электронный ресурс]//КонсультантПлюс: справочные правовые системы: Судебная практика. -Режим доступа: http://www.consultant.ru/software/systems (дата обращения 23.01.2014).

Ершова Е.А. Нормативно-правовые соглашения, содержащие нормы трудового права [Текст]/Е.А. Ершова//Российский судья. 2007. № 12. С. 29-33.

Ершова Е.А. Сущность, источники и формы трудового права в Российской Федерации [Текст]/Е.А. Ершова. -М.: РАП, 2008. 452 с.




DOI: https://doi.org/10.12731/wsd-2014-3.3-1381-1392

Ссылки

  • На текущий момент ссылки отсутствуют.


Bookmark and Share


(c) 2016 В мире научных открытий



ISSN 2658-6649 (print)

ISSN 2658-6657 (online)

HotLog Яндекс цитирования